Ryszard Barnat, LLM., DBA, Ph.D. (Strat. Mgmt) Системный подход

                   

Системный подход

Системный подход к управлению больше перспектива для проблем viewing чем школа мысли управления.

Лудшиг von Берталанффы как основатель вообще теория систем. Системныйа подход основан на принципиальной схеме что организацией будет система. Система определена как несколько взаимозависимые части действуя в целом для некоторой цели. Здесь 5 компонентов: входные сигналы, процесс преобразования, выходы, обратная связь, и окружающая среда.

Системный подход очень важн в общем анализ управления. 4 специально идеями имели существенный удар на управлении думая будут принципиальные схемы открытого против закрытых систем, подсистем, подсистем и interdependencies, синергии и энтропии.

Раскройте против закрытых систем. Согласно Лудшиг von Бертланффы, 2 основных типа систем: закрытые системы и открытые системы. Закрытая система не повлияна на мимо и не взаимодействует с их окружающими средами. Открытые системы взаимодействуют с их окружающей средой. Всеми организациями будут открытые системы, хотя степень взаимодействия может поменять.

Энтропия. Энтропией будет всеобщее свойство систем и ссылается к их тенденции побежать вниз и умереть. Главным образом задача управления, перспективы систем формы, должна избежать энтропии.

Синергия. Синергия намеревается что целый большле сумма своих частей. Синергией будет важная принципиальная схема для менеджеров в что она усиливает потребность работать совместно в кооперативном способе.

Подсистемы. Подсистемой будет система внутри система. От другой перспективы, подсистемами будут части системы которые зависят на одном другое.

Wholeness принципиальной схемы. будет очень важна в общем системный анализ. L Thomas Юопкинс предложило following 6 директив относительно wholeness. системы должно быть вспомнено во время системного анализа:

Целым должно быть главным образом фокус анализа, при части получая вторичное внимание.
Внедрением будет ключеваяа переменная в анализе wholeness.
По возможности изменения в каждой части должны быть утяжелены по отношению к по возможности влияниям на каждой другой части.
Каждая часть имеет некоторую роль, котор нужно выполнить так, что целый сможет выполнить свою цель.
Природа частей и своей функции обусловлена своим положением в целом.
Весь анализ начинает с существованием целого.
Теория систем предлагает менеджеру полезную перспективу. Например, системаа организации хозяйства основан на вообще теория систем.


Previous page Next page
Введение К Управлению
The information on this page may not be reproduced, republished or mirrored on another webpage or website.
Copyright 1998-2007 24xls.com